الوظيفة
مدير برنامج
خلفية المنظمة
نحن نسعى لمساعدة المحتاجين ، وتعزيز التماسك الاجتماعي ، وتقديم فرص التعلم ، والمساعدة في بناء السلام والمصالحة . يتم تقديم خدماتنا بغض النظر عن الخلفية ، ونقدم حاليًا المساعدة للأشخاص من العديد من الجنسيات (مثل سوريا والعراق والأردن والسودان واليمن والصومال).
يتضمن نهج CRP الشامل مشاركة مجتمعية عميقة ، حيث نساعد الأفراد على بناء المرونة والشفاء من الصدمات
تتمثل أعظم نقاط قوة CRP في المعرفة العميقة والثقة التي أنشأناها مع المجتمع الذي نخدمه ، والتزامنا بالمشاركة المجتمعية ، وقدرتنا على تطوير برامج دقيقة وفعالة من حيث التكلفة.
أعضاء فريقنا ديناميكيون ومتعاطفون ومبدعون في حل المشكلات ويخدمون مجتمعنا بفاعلية من خلال التعزيز المستمر لتأثير برامجنا وجعل عملنا في طليعة أفضل الممارسات.
بيئة العمل
مراكزنا المجتمعية هي مساحات نابضة بالحياة حيث يتم تشجيع الضيافة والحماس والبهجة. إنها أيضًا مساحة مكتبنا حيث نعمل معًا ونشارك المهام ونتفاعل بشكل عرضي وخالي من الإجراءات الرسمية والتسلسل الهرمي الصارم. توفر بيئة عمل CRP فرصة فريدة للراغبين في التعلم والنمو وتطوير مجموعة واسعة من المهارات المهنية والشخصية.
وصف الوظيفة
سيعمل مسؤول البرنامج عن كثب مع مدير برامج CRP للحفاظ على وتوسيع الأنشطة السريعة في مراكز مجتمع الهاشمي الشمالي ووسط المدينة. يتمثل الدور الرئيسي لمسؤول البرنامج في توفير الدعم التنفيذي والإداري المباشر لجميع الأنشطة غير المباشرة في المراكز المجتمعية التابعة لـ CRP.
هذا الدور هو فرصة ممتازة للموظفين في بداية حياتهم المهنية لتولي المزيد من المسؤولية ومواصلة تطوير المهارات الإدارية والإشراف وتنمية المجتمع في بيئة شعبية.
سيقدم مسؤول البرنامج تقاريره مباشرة إلى مدير برامج CRP ويكون مسؤولاً عن الأنشطة بما في ذلك ، على سبيل المثال لا الحصر
دعم مدير البرامج للإشراف على برمجة مركز مجتمع CRP والتأكد من أن البرامج والإنفاق والتقدم نحو الإنجازات ذات جودة احترافية عالية
إجراء جميع المهام الإدارية لبرنامج Drop-in ، بما في ذلك وثائق الحضور الممتازة والمراجعة ؛ وبرنامج تجنيد المتطوعين وإدارتهم ودفعهم
قيادة حملات التوعية المنتظمة لاستهداف جماهير جديدة ، وإبلاغ أعضاء المجتمع بانتظام بالأنشطة الحالية والجديدة التي يتم تقديمها في مراكز CRP.
اجمع التعليقات الشهرية من مسؤولي البرنامج والمتطوعين المجتمعيين والمشاركين في البرنامج لتحسين البرنامج باستمرار.
استكشاف أخطاء أي انخفاض في تحديات البرنامج ومعالجتها بشكل استباقي بالتنسيق مع مدير البرنامج ومدير برامج مركز المجتمع
المؤهلات اللازمة
عوامل النجاح:
اتخاذ المبادرة وحل المشكلات الموقف من العمل
مهارات اتصال ممتازة.
نتيجة موجهة والاهتمام الشديد بالتفاصيل
القدرة على التواصل بحساسية وعاطفية مع فريقك
مهارات ممتازة في إدارة المشاريع ، بما في ذلك إدارة الوقت وتحديد أولويات المهام والتفويض الفعال.
التعاون والعمل الجماعي. قادر على العمل في بيئة متنوعة مع أشخاص من خلفيات مختلفة.
قادر على العمل تحت الضغط
مستخدم واثق من أدوات Google Suite / Microsoft Office ، وخاصة Word و Excel / Sheets.
شغوف بالقواعد الشعبية والعمل المجتمعي وتعزيز تأثير CRP
خبرة
درجة البكالوريوس أو درجة جامعية لمدة عامين في العلوم الاجتماعية أو التعليم أو إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة
خبرة لا تقل عن 2-3 سنوات في العمل في إدارة المشروع أو الإدارة
إتقان اللغتين العربية والإنجليزية كتابة وتحدثاً
خبرة في العمل مع اللاجئين أو غيرهم من السكان المعرضين للخطر (مرغوب فيه للغاية)
قادر على إدارة الموظفين أو المتدربين (مرغوب فيه للغاية)
كيفية التقديم
نطاق الراتب: 400-500 دينار أردني حسب الخبرة
يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى
Recinging@collateralrepairproject.org
أضغط هنا للإطلاع على المزيد من الوظائف
للإنضمام إلى مجموعة الواتساب المعتمدة والخاصة بالوظائف الشاغرة – أضغط هنا
للإنضمام إلى صفحتنا عبر الفيسبوك – أضغط هنا
للإنضمام إلى قناتنا عبر التليجرام المخصصة للوظائف – أضغط هنا